Kurzarbeit

An den Medienkonferenzen vom 1. Juli sowie vom 12. August 2020 hat der Bundesrat verschiedene Änderungen bezüglich der Kurzarbeitsentschädigung im Zusammenhang mit COVID-19 vorgestellt. Diese Änderungen treten am 1. September 2020 in Kraft und gelten bis am 31. Dezember 2020. Damit soll das normale Verfahren zum Bezug von Kurzarbeitsentschädigung schrittweise wieder in Kraft treten, wie es vor der Gesundheitskrise vollzogen worden war.

Wer ist ab dem 1. September noch anspruchsberechtigt?

  • Angestellte im ungekündeten und unbefristeten Arbeitsverhältnis;
  • Berufsbildende, die für die Ausübung von Lernenden zuständig sind (für die Stunden, in denen diese Personen in Kurzarbeit gewesen wären, jedoch für die Ausbildung der Lernenden aufgewendet haben).

Seit dem 1. Juni haben folgende Personengruppen keinen Anspruch mehr auf KAE: Angestellte Führungskräfte, Mitarbeitende Ehegatten und Lernende; Ab dem 1. September verfällt der Anspruch ausserdem folgender Personengruppen: Angestellte im befristeten Arbeitsverhältnis, Temporärangestellte und Angestellte auf Abruf.

Weitere Änderungen ab dem 1. September 2020

  • Wiedereinführung einer Karenzfrist von 1 Tag, die vom Arbeitgeber zu tragen ist;
  • Verlängerung der Höchstbezugsdauer von 12 auf 18 Monate;
  • Die Voranmeldefrist von 10 Tagen wurde bereits am 1. Juni wieder eingeführt;
  • Mehrstunden sowie Einkommen aus Zwischenbeschäftigungen müssen bis Ende Jahr weiterhin nicht an die KAE angerechnet werden (Beschluss des Bundesrats vom 26. August 2020).

Wichtig
Ab dem 1. September 2020 gilt wieder eine maximale Bewilligungsdauer von Kurzarbeit von 3 Monaten. Folglich verlieren Bewilligungen ihre Gültigkeit, die zu diesem Zeitpunkt älter als 3 Monate sind. Die davon betroffenen Unternehmen müssen eine neue Voranmeldung von Kurzarbeit einreichen.

Voranmeldung

Bis am 31. Dezember wird weiter am vereinheitlichten und vereinfachten Verfahren festgehalten. Ab dem 1. September ist für die Voranmeldung demnach weiterhin das Spezialformular COVID-19 zu verwenden (und nicht das Standartformular, wie zunächst vorgesehen).

Die Voranmeldung und das Organigramm des Gesamtbetriebs sind bis spätestens 22. August 2020 (10-tägige Voranmeldefrist) an folgende Adressen einzureichen:

  • FR Amt für den Arbeitsmarkt - AMA, Rechtsdienst, Bd de Pérolles 25, 1700 Fribourg (oder per Mail: juridique.spe@fr.ch)
  • BE Amt für Arbeitslosenversicherung, Rechtsdienst, Lagerhausweg 10, 3018 Bern (oder per Mail: rechtsdienst.ava@be.ch)

Kurzarbeitsentschädigung beantragen und abrechnen

Bei einem positiven Entscheid bezüglich der Voranmeldung der Kurzarbeit kann die Kurzarbeitsentschädigung bei der zuständigen Arbeitslosenkasse beantragt werden. Der Antrag auf Kurzarbeitsentschädigung ist nach Ablauf jeder Abrechnungsperiode (i.d.R. Kalendermonat) innert drei Monaten bei der in der Voranmeldung bezeichneten Arbeitslosenkasse einzureichen

Informationen und Formulare

Alle Formulare sowie weiterführende Informationen sind über die folgenden Links abrufbar:

Kanton Freiburg | Kanton Bern

ausserdem auf: arbeit.swiss

Stand: 27. August 2020 - 09:00

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